9 HOE vragen

In dit seminar geeft Ben Tiggelaar u antwoord op de volgende 9 prangende vragen over gedragsverandering:

1. Hoe zorg je dat collega's eindelijk eens gaan doen wat ze zeggen (en andersom)? 

2. Hoe houd je de relatie goed, terwijl ze toch begrijpen dat het deze keer menens is? 

3. Hoe dring je door tot collega's die ongevoelig lijken voor presentaties, business cases en andere informatie van 
    buitenaf? 

4. Hoe zorg je dat medewerkers het nut van een verandering zien, begrijpen en accepteren? 

5. Hoe maak je positief gebruik van de onderlinge invloed die (sommige) collega's op elkaar hebben? 

6. Hoe zorg je dat mensen oprecht gaan geloven dat het deze keer wél gaat lukken? 

7. Hoe formuleer je actiedoelen die minimaal tien keer meer impact hebben op gedrag? 

8. Hoe destilleer je uit 38 bewezen actietechnieken een eenvoudige, effectieve interventie voor je team? 

9. Hoe kun je de resultaten die je boekt, slim inzetten voor een volgende stap?

Foto + video + nóg meer:

Blog

Guerrilla met een ster

Door Cor Hospes op 23 april 2012

Recht voor de deur van zijn concurrent. Daar presenteerde Mercedes zijn nieuwe Actros vrachtwagen. Niet voor de deur, nee, dat is veel te makkelijk. Die truck kwam pas aanrijden zodra er bij een taxibedrijf in München een belletje binnen kwam om een bezoeker van concurrent 'Man Truck and Bus' of 'Volvo Trucks and Buses' naar het station of het vliegveld terug te brengen. En ja, dan sta je wel even te kijken als die taxi een taxitruck blijkt te zijn. Met een chauffeur die zijn verraste passagier natuurlijk een fantastisch verhaal over de Actros kon vertellen, en zeker, een paar folders had hij ook.

Bekijk alle blogposts

Foto en Video

Bekijk alle foto’s Bekijk alle video’s

Twitter

Volg ons op Twitter
Verstuur

DenkProducties werkt samen met:

Scroll naar boven